Само ковид-помощите, но не и бонусите за служителите на първа линия в борбата са пандемията, ще бъдат защитени от запори. Това реши днес бюджетната комисия в парламента.
На второ четене комисията гласува ковид-помощите на хората в принудителен неплатен отпуск да не бъдат обект на запори. Мярката ще засегне работещите от затворените при втория локдаун бизнеси, които като компенсации получават по 24 лв. за всеки ден без работа до края на декември, а от януари 2021 г. - 75% от месечния осигурителен доход за хората.
На тези граждани дори и банковите сметки да са запорирани, те ще имат достъп до помощите до два месеца след края на извънредната ситуация.
Допълнителните бонуси от 1000 лв. на медици, полицаи и други служители на първа линия в борбата срещу коронавируса обаче не могат да бъдат защитени по този начин. "Тъй като става дума за част от трудово възнаграждение, а не за държавна помощ, не може да се направи изключение", заяви председателят на бюджетната комисия Менда Стоянова.
Проблемът със запорираните помощи бе повдигнат от омбудсмана Диана Ковачева още на предното заседание на бюджетна комисия. Тя разказа за редица случаи, при които ковид-компенсациите на гражданите директно отиват по сметките на частни и държавни съдебни изпълнители. На днешното заседание на комисията Ковачева обясни, че при нея постъпват сигнали от медици, които работят на първа линия, и не могат да получат допълнителното материално стимулиране, заради запори върху банковите си сметки.
"Хората в неплатен отпуск заради пандемията трябва да внимават да не изгубят здравноосигурителните си права", предупреди Менда Стоянова. Тя уточни, че ако здравните вноски не са плащани само три месеца, здравните права се запазват, но ако има само още един месец три години назад, за който не е направена вноска, правата се губят.
Комисията прие днес на второ четене промените в закона за извънредното положение, в чийто преходни и заключителни разпоредби са включени промени в още десетина други закони.
Една от промените е признаването за трудов стаж неплатен отпуск за 90 работни дни заради ковид-ограниченията. "Този период ще се признава за трудов стаж, следователно и осигуряване за пенсия, само че то ще бъде на минималната работна заплата, а не на реалната, получавана по време на работа", поясни председателят на бюджетната комисия.